Développer la performance de votre équipe grâce au Management Visuel
Formation créée le 09/06/2023. Dernière mise à jour le 08/07/2024.
Version du programme : 1
Programme de la formation
Cette formation s'adresse aux : managers, Responsables d’équipes, Dirigeants
Objectifs de la formation
- Comprendre l'intérêt et le fonctionnement du management visuel
- Découvrir les différentes applications possibles au sein de l’entreprise
- Améliorer la performance de son équipe
- Maîtriser les principaux outils d’animation par le visuel
- Installer la démarche et dépasser les résistances éventuelles
Profil des bénéficiaires
Pour qui
- Managers, Responsables d’équipes, Dirigeants
Prérequis
- Occuper un poste de manager
Contenu de la formation
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Séquence 1 : Comprendre les bases de la communication
- Les composantes de la communication inter personnelle
- Les filtres de la communication
- Les obstacles de la communication
- Le schéma de la mémorisation
- Atelier d’Expérimentation par des images, vidéos
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Séquence 2 : Comprendre les bases du management visuel
- Définition et objectifs du management visuel
- Les mécanismes du visuel : impacts sur le comportement
- Les qualités du manager visuel
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Séquence 3 : les outils
- Post it, dessins, images, vidéos..
- Kanban, trello
- Mindmapping
- Matrices
- Atelier : Réaliser un support visuel sur un outil au choix
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Séquence 4 : Les usages du management visuel
- Le pilotage de l’activité et le suivi de performance des équipes
- L’animation en réunion
- La qualité, la mise en place de process
- Le suivi de projets
- Atelier : Utiliser les supports visuels réalisés lors d’une réunion
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Séquence 5 : Mettre en œuvre la démarche et conserver la dynamique (Proposé sous forme d’accompagnement individuel à raisons de 2 sessions d’1 heure 30 à distance)
- 1ère séance : Préparation d’une réunion d’équipe ou point individuel avec un collaborateur intégrant du visuel
- 2ème séance : 1 heure de debrief après la réunion – Points de réussite, difficultés rencontrées, axes de progression et objectifs pour les réunions à venir
Équipe pédagogique
Consultant formateur ayant plus de 5 années d'expérience dans le domaine
Suivi de l'exécution et évaluation des résultats
- Face à face pédagogique Participation active, mises en situations, apports théoriques de l’intervenant et exemples concrets
- Exercices en cours de formation
- Quizz et corrigé en fin de formation
- Feuille de présence
Ressources techniques et pédagogiques
- Visionnage de vidéos
- Travail sur Paperboard
- Jeux de créativité collective sur Post-It
- Mises en situations
- Support pédagogique personnalisé remis à chaque participant
Modalités de certification
Modalité d'obtention
- À l’issue de la formation, un certificat de réalisation sera délivré aux stagiaires, ainsi qu’une attestation d’assiduité, qui sera signée par le bénéficiaire dans le cas d'un financement de la formation
Capacité d'accueil
Entre 0 et 10 apprenants
Délai d'accès
10 jours
Accessibilité
Les personnes qui rencontreraient des difficultés pour cause de situation de handicap, même léger, même provisoire, sont priées de bien vouloir nous consulter au moment de leur inscription, afin de nous permettre d’évaluer ensemble un dispositif d’adaptation de notre formation.